概况

来源:未知来源 日期:2015-03-29 12:00
    2004年,全市共有离休干部2215人,其中行政事业单位1183人,企业单位1032人,平均年龄76岁,老红军5人,地(厅)级退休干部61人。全市各级老干工作部门认真落实离休干部的各项政策,热忱为老干部服务,取得可喜的成绩。市委老干部局、华容县委老干部局、汨罗市委老干部局评为全省老干部工作先进单位,邱东海等4人被评为全省老干部工作先进个人。市委老干部局被评为全市文明机关、全市社会治安综合治理先进单位等。
    一、进一步加强老干部思想政治工作。全市共建立360多个老干党支部和1270多个老干党小组。4月,举办老干党支部书记和党员骨干培训班,邀请市委党校和市委讲师团的专家教授作专题辅导。来自各县(市)、区、市直及中央、省属驻岳单位的100多名老干党支部书记、党员骨干参加培训,并参观长沙市市政重点工程建设,各县(市)、区、市直及中央、省属驻岳单位也都结合实际,因地制宜做好老干部的思想政治工作。据统计,全市各级老干部工作部门共举办老干部思想政治工作培训班20场次,老干党支部座谈会、读书班200多场次,参加的离退休干部近万名。市工业经委离退休干部党支部、临湘市畜牧水产局离退休干部党支部、岳阳县筻口镇离退休干部党支部和市教育局机关离退休干部党支部被评为全省先进离退休干部党支部。8月,中国老龄协会、中组部老干部局、总政老干部局、中国老年报社举办邓小平诞辰100周年“邓小平理论知识竞赛”,市委老干部局、湖南理工学院获组织奖,市公路局退休干部严奉瓒评为先进个人。10 月,市委离休干部文启龙被评为全国老干部先进个人,并出席在人民大会堂召开的表彰大会,受到曾庆红等党和国家领导人的亲切接见。12月,罗传根、高东升、张正根、邹宝云、朱再保被评为全省老干部先进个人。
    二、进一步建立和健全离休干部“三个机制”。近几年来,按照中组部、省委、省政府的文件精神,岳阳市把建立和健全离体干部“三个机制”作为老干部工作的重中之重,作为考核老干部工作的硬指标来落实。2004年,市委、市政府和相关部门出台6个有关文件,实行财政倾斜,离休干部“三个机制”得到进一步健全。离休干部的“两费”(离休费、医药费)得到很好的落实。各县(市)、区结合实际,保证离休干部离休费按时足额到位,医药费统筹标准按每人4000 元~6500元在不断完善,并加大财政支持力度。全市离休干部“两费”无拖欠,华容、汨罗、平江、湘阴、君山、屈原等县(市)、区还将政策性补助全部或部分纳入社会统筹。
    三、组织老干部开展丰富多彩的活动。年初,市委、市政府召开有老红军和市直单位厅级老干部200多人参加的春节团拜会。4月,召开全市老干部工作暨关心下一代工作会议。举办“政协杯”市直单位老干部钓鱼比赛。10月,市委、市政府召开向老领导、老同志通报工作情况会。市委组织部、市委老干部局、岳阳楼管理处在岳阳楼联合举办九九重阳节岳阳楼之韵文艺联欢会。10月底,在平江举行第十一届市县(市)、区“四大家”机关老干部门球赛。市老年书画协会在岳阳楼区和市棉麻公司举行年会和笔会,还应邀到深圳、湘潭、长沙等地学习交流,增加了友谊,提高了书画技艺。市金秋艺术团深入湘阴县、岳阳县和市委党校、市公安系统等单位慰问演出,受到社会各界一致好评。