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监管队伍建设
来源：未知来源
日期：
2015-03-30 12:00
2004年，岳阳银监分局倡导学习工作化、工作学习化理念，组织开展一帮一和互帮互学活动，推行监管人员轮流担任现场检查主查人制度，先后派出 17批180多人参加各级、各部门组织的业务培训，6次组织全系统员工集中进行理论和业务培训，开展相应的竞赛与考试，有效地提高全员的理论水平和业务素质。
